Ofertas de Empleo

Jefe de Relaciones Laborales

Industrial

Jefe Área/Sección/Depto./Local

Vacantes: 1

Publicado: 06/09/2019

Finaliza: 31/10/2019

Pinturas Tricolor, líder en el rubro de fabricación y venta de pinturas con 82 años de presencia en el mercado, está en búsqueda del mejor talento para cubrir la posición de Jefe de Relaciones Laborales para nuestro centro de trabajo en Viña del Mar. Su propósito será liderar la planificación y ejecución de la estrategia de Relaciones Laborales para asegurar y fomentar un clima de respeto dentro de la compañía.

Desafíos

1. Mantener una relación fluida con los sindicatos de la compañía
2. Diseñar e implementar la estrategia de relaciones laborales de la compañía
3. Armar y ejecutar plan de trabajo con sindicatos
4. Participar en el proceso de negociación colectiva con los sindicatos
5. Representar a la empresa ante la inspección del trabajo, juzgados laborales y entidades previsionales en caso de que fuese necesario.
6. Llevar a cabo investigaciones internas ante denuncias de los trabajadores.
7. Identificar los riesgos laborales dentro de los procesos de las diversas áreas y establecer planes adecuados de acción en coordinación con las gerencias y jefaturas.
8. Velar por el cumplimiento de las obligaciones laborales, normativas internas dentro de la empresa y en las empresas contratistas
9. Brindar asesoría y soporte en temas de materia laboral a las diversas gerencias y jefaturas de la empresa



Ofrecemos acceso al bienestar de la empresa una vez indefinido (reembolsos en salud para trabajadores e hijos, convenio días vacaciones, galones de pintura, bonos durante el año, desayuno, almuerzo y buses de acercamiento distintos puntos, entre otros)

Detalle Oferta:

Área de desempeño:
Recursos Humanos
Región:
Valparaíso
Comuna:
Valparaíso
Lugar de Trabajo:
Viña del Mar
Duración Contrato:
Plazo fijo e indefinido
Jornada
Jornada Completa

Requisitos

Requisitos Minimos:
Formación: Ingeniería Comercial o carrera afín.
Otros: Deseable Post grado en Recursos Humanos / Relaciones Laborales

Experiencia requerida:

Experiencia mínima de 5 años ocupando posiciones de coordinación o de Analista Sr. para el área de Relaciones Laborales.
Experiencia en empresas con alto porcentaje de sindicalización
Experiencia en empresas del rubro industrial
Experiencia en negociaciones sindicales
Experiencia representando a la empresa ante la inspección del trabajo, juzgados laborales y entidades previsionales



Conocimientos excluyentes
1. Normativa laboral chilena
Experiencia Mínima:
Más de 5 años
Estudios mínimos:
Universitaria
Situación Académica:
Graduado
Dominio Computacional:
Nivel usuario avanzado
Carrera:

Preguntas

Pregunta 1:
¿Qué es lo que te motiva para trabajar en Tricolor?
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Pregunta 2:
¿Has liderado negociaciones colectivas? ¿Cuántas? Comente sus principales logros
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Pregunta 3:
Comente eventuales experiencias representando a empresas en las entidades mencionadas
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Pregunta 4:
En una sola palabra, cómo te definirías como persona
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Pregunta 5:
Indícanos tus expectativas de renta
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